Смеяться полезно! Забавное в мире медицины

Самые необычные оправдания для невыхода на работу

Пока еще нет статистических данных по нашей стране о самых нелепых изабавных причинах для вызова врача, с целью получить освобождение от работы. Но в некоторых странах мира она ведется.

Жанр трагикомедии и трагифарса в кинематографе хорошо известен его поклонникам, и любим многими. В жизни этот жанр присутствует тоже, ибо так устроен наш многообразный и сложный мир, где драматическое и комическое часто переплетаются.

Так, по проведенному исследованию CareerBuilder(США) оказалось, что 30 процентов работников обращаются за освобождением от работы на фоне полного здоровья. Человек - создание творческое, и когда речь заходит о получении больничного, творческим фантазиям, похоже, нет предела.

Так что же удивило исследователей?

В качестве веского основания для получения свободного от работы дня, приводились, например, такие причины, как аллергическая атака из-за обилия бумаг на рабочем столе, приступ мигрени из-за коллег, вызывающих раздражение. Но это еще что!

Целых 18 процентов сотрудников работодатели и менеджеры по найму подозревали
в обмане, они не поленились проверить «заболевшего» на дому, чтобы убедиться, что неявка на работу является законной и потребовали предъявить справку от врача или зафиксированный вызов врача в тот же день.
В результате проверок работодатели уволили 17 процентов недобросовестных сотрудников.

Например, со Дня благодарения и до зимних праздников, широко отмечаемых в США, когда только-только начинается сезон простуды и гриппа, 31% процент работодателей заметили резкий рост заболеваний своих сотрудников.
Декабрь же - самый популярный месяц, когда 20 процентов сотрудников заявляют работодателям о своей болезни и не выходят на работу.

По полученным данным, 34 % сотрудников на самом деле был больны. Остальные работники не имели достаточных оснований для неявки на работу.

Наиболее распространенными причинами невыхода на работу недобросовестных сотрудников были такие причины как(с их слов):

- «потому что просто не хочется идти на работу»;
- «возникла необходимость расслабиться»
(29 %);
- «захотелось записаться на прием к врачу»
(22 %);
- «захотелось, наконец, отоспаться» (16 %);
- «много неотложных дел и спешки» (15 %).

Некоторым так и не удалось найти сколько-нибудь правдоподобные оправдания. Чего стоит, к примеру, заявление, что "собака съела мою домашнюю работу".
Исследователи попросили работодателей озвучить самые запоминающиеся объяснения сотрудников, примеры из реальной жизни, которые они привели, для оправдания своего отсутствия на работе:

Сотрудник забыл, что он был нанят на работу
Не запустилась машина
Сотрудник сказал, что у его собаки случился нервный срыв
Возникла срочная необходимость проведения эксгумации бабушки работника для полицейского расследования
Палец сотрудника застрял в смесителе
Сотрудник сказал, что его укусила птица
Сотрудник был расстроен после просмотра популярной телевизионной программы
Сотрудник заболел от слишком активного чтения
Сотрудник страдает от разбитого сердца
Волосы сотрудницы после окрашивания в домашних условиях оказалась ярко оранжевого цвета.

Что говорить, действительно, есть над чем посмеяться и удивиться неуемной человеческой фантазии!

А смех, кстати сказать, очень благотворно влияет на здоровье.

Подготовила М.Верещагина,

валеолог УЗ "26-я городская поликлиника"